*مدير عام صحة الخرطوم يدشن ورشة تدريب مدراء التخطيط لتنفيذ الخطط السنوية والاستراتيجية والاستمرار في تأهيل الكوادر وإعادة استقرار النظام الصحي*
*مدير عام صحة الخرطوم يدشن ورشة تدريب مدراء التخطيط لتنفيذ الخطط السنوية والاستراتيجية والاستمرار في تأهيل الكوادر وإعادة استقرار النظام الصحي*
في إطار مجهودات وزارة الصحة ولاية الخرطوم الرامية لإعادة الاستقرار الصحي والتأهيل والتدريب المستمر للكوادر العاملة، دشن دكتور فتح الرحمن محمد الأمين مدير عام وزارة الصحة ولاية الخرطوم اليوم ورشة تدريبية تحت عنوان “التخطيط والسياسات لتعزيز الأداء المؤسسي والتخطيط الفعال” التي نظمتها الإدارة العامة للاستراتيجية والمعلومات بالتعاون مع إدارة التدريب، مستهدفة مدراء التخطيط والمعلومات بالإدارات العامة والإدارات التابعة لمدير عام صحة الخرطوم، وترمي الورشة لتمكين المدراء من متابعة تنفيذ الخطط السنوية والاستراتيجية ورصد الأنشطة ضمن الأهداف.
واكد دكتور فتح الرحمن محمد الأمين خلال مخاطبته الدارسين بالجلسة الافتتاحية على ضرورة التدريب لتنفيذ العمل المبنى على خطط استراتيجية، واردف بالقول “أن اي عمل غير مبنى على أرقام حقيقة وخطط استراتيجية فاشل”، لافتاً النظر إلى أن الكوادر المؤهلة التي كانت تقود وزارة الصحة خلال فترة اندلاع الحرب مكنتها من الصمود، فضلاً عن أنها حالت دون انهيار النظام الصحي بولاية الخرطوم في ظل غياب معينات العمل، ودعا الدارسين للاستفادة من المادة العلمية والعملية للمساهمة في تحقيق خطط داعمة لنظام الصحي بولاية الخرطوم.
و جانبه اعلن دكتور محمد ابراهيم مدير الإدارة العامة للاستراتيجية والمعلومات عن أعداد الخطة الاستراتيجية العشرية ثم الخطة الخمسية من العشرية، ثم أهم أهداف الخطة السنوية “الاساس”، واوضح أن صحة الخرطوم في سباق مع الزمن لإعادة النظام الصحي لمرحلة الاستقرار قبل اندلاع الحرب عبر الخطط الاستراتيجية، مبيناً أن الخطة العشرية تهدف للوصول لتغطية صحية شاملة لسكان في الريف والحضر، بالإضافة لتقوية برنامج الترصد المرضى والاستعداد لأي وباء محتمل خلال فصول السنة المختلفة، بالاعتماد على الكوادر المؤهلة المدربة والتمويل الصحي المستدام على المستوى الولائي والاتحادي.
وقطع مدير الإدارة العامة للاستراتيجية والمعلومات بأهمية الورشة التدريبية خلال هذه المرحلة التي تم فيها الانتقال من مناقشة الأداء في العام ٢٠٢٥ والذي كان مبنى على الأحداث الغير متوقعة، إلى التخطيط المبنى على الاهداف والنتائج.
ومن ناحيته اعرب دكتور احمد عبدالكريم مدير إدارة التدريب عن أمله في أن تفلح الورشة التدريبية ان يكون التخطيط منهجاً شاملاً وفعالاً يقود إلى التغيير الملموس في النظام الصحي والخدمات، قبل أن يشير إلى أن التدريب خلال الورشة يهدف إلى تطوير الأدوات والمهارات في وضع الخطط الاستراتيجية والتشغيلية الفعالة، والاستفادة القصوى من البيانات والمعلومات في عملية صنع القرار، وتعميق الفهم حول السياسات التي من شأنها تقديم خدمات صحية عالية الجودة لجميع مواطني ولاية الخرطوم.
*المصدر* اعلام وزارة الصحة ولاية الخرطوم
٢٩ أكتوبر ٢٠٢٥
